Профессия Координатор проектов: в чем суть его занятий, как им стать

Главная картинка статьи Профессия Координатор проектов: в чем суть его занятий, как им стать
Designed by pch.vector/freepik

Координатор проектов — это специалист, который курирует текущие операционные процессы и эффективность других сотрудников. Основная задача этого специалиста — наладить взаимодействие и добиться слаженности работы в коллективе.

Описание профессии

Любой проект требует разделения обязанностей и четкого плана. Однако рядовые специалисты, как правило, плохо контролируют собственную работу, поэтому нужен главный распорядитель или координатор, который и будет присматривать за атмосферой и результатами в коллективе.

Координаторы проектов ближе всего по трудовым функциям к ассистентам или помощникам руководителя. Кроме того, у координатора много бумажной работы, так что он отвечает за документооборот внутри проектной группы.

Координатор проекта обязанности

Designed by yanalya/freepik

Обязанности координатора проектов

Работать координаторы проектов могут в самых разных сферах, поэтому их обязанности могут отличаться. Однако в общих чертах им поручают:

  1. Анализ информации по проекту;

  2. Подготовка отчетов, презентаций и иных материалов;

  3. Организация встреч и отчетных собраний по проекту;

  4. Контроль соблюдения графика по текущим работам со стороны сотрудников;

  5. Контроль исполнения резолюций и распоряжений начальства;

  6. Адаптация новичков в коллективе, выдача им должностных инструкций, полезной информации, ознакомление с особенностями работы;

  7. Ведение электронных баз данных в CRM-системах;

  8. Налаживание взаимодействия проектной команды с другими отделами компании;

  9. Систематизация и учет документов, протоколирование внутренних и внешних встреч;

  10. Участие в составлении технического задания для подрядчиков или сотрудников;

  11. Организация различных мероприятий (круглые столы, конференции, экспертные советы, командировки и т.д.).

Как видим, перечень обязанностей весьма длинный, однако, он может быть ещё больше в зависимости от того, что нужно работодателю.

Навыки и качества координатора проектов

Должность координатора подразумевает, что специалист должен хорошо разбираться в операционных процессах компании. Однако, даже если его привлекают со стороны, здесь всё равно требуются:

  • Знание основ методологии управления;

  • Знание делопроизводства и документооборота;

  • Владение офисными программами (MS Word, Excel PowerPoint), знание популярных CRM-систем, таких как Битрикс24 и Мегаплан;

  • Владение английским языком на уровне не ниже B2;

  • Грамотная устная и письменная речь;

  • Профильное образование, связанное с менеджментом или экономикой.

Что касается психологических качеств, то координатору требуются пунктуальность, внимательность и хорошая память, а также, разумеется, умение работать в режиме многозадачности.

Поскольку координатор несет ощутимую долю ответственности за проект, то на этой позиции требуются люди с прокачанным бизнес-мышлением, нацеленные на результат.

Как стать координатором проектов

Как мы уже отметили, на этой позиции требуются специалисты с опытом проектной деятельности и управления персоналом. Поэтому для начала стоит получить дополнительное образование в этой сфере, пройдя профессиональную переподготовку.

Однако можно пойти иным путем, устроившись стажером или помощником координатора, где не требуется специфический опыт. Образование при этом может быть любым.

Обучение координатор проектов

Designed by yanalya/freepik

Зарплата координатора проектов в 2023 году

Заработок специалиста колеблется в довольно широком диапазоне от 45000 до 120000 руб./мес. Разумеется, большую роль играет опыт, стаж работы и профессиональные компетенции координатора, а также регион проживания.

В Москве зарплата координатора проектов составляет около 100000 руб./мес., в регионах — до 60000 руб./мес.

Плюсы и минусы профессии координатора проектов

Плюсы:

  • Возможность трудоустройства без опыта;

  • Высокая зарплата при наличии стажа;

  • Карьерный и профессиональный рост.

Минусы:

  • Высокая конкуренция на рынке труда;

  • Большое количество задач, ненормированный график работы;

  • Высокий уровень стресса;

  • Требуется опыт для высокого заработка.


Загрузка…
Загрузка…