Инновационный менеджер — это специалист по поиску и внедрению инновационных технологий, которые могут помочь бизнесу повысить эффективность и увеличить прибыль. Его задача в том, чтобы развивать передовые направления и проекты, способные в будущем вывести компанию на новый уровень и занять лидирующие позиции на рынке.
Описание профессии
Под инновационными технологиями в настоящий момент подразумевают в первую очередь всё, что связано с цифровизацией и роботизацией производства, а также внедрением автоматизированных процессов.
Тем не менее, инновации — это не только технические изобретения, но и принципиально новые подходы (методики) к организации работы. Иными словами, инновационный менеджер не просто ищет новое ПО или оборудование, он продумывает, как грамотно его инсталлировать в текущие бизнес-процессы и каким образом они смогут повысить эффективность компании.
Внедрение всегда протекает непросто, поскольку тут требуется и тщательный расчет, и поиск подходящих решений, и их адаптация под нужды компании. К тому же наверняка потребуется переобучать персонал, менять подходы к работе и изыскивать дополнительные средства на все процессы. Разумеется, сначала нужно обосновать руководству, зачем вообще необходимы эти перемены, что конкретно они улучшат и какую сумму придется на это потратить.
При этом инновационный менеджер, как правило, не имеет технического образования, решая чисто управленческие и организационные задачи. Однако он должен хорошо понимать, как работают новые технологии и какие трудности могут возникнуть с их внедрением.
Что делает инновационный менеджер
Прежде, чем приступить к работе, инновационный менеджер проводит аналитическую работу, то есть разрабатывает маркетинговое исследование, изучает рынок, предложения конкурентов, потребности аудитории в новом продукте или решении. На этом этапе необходимо понять, как предложенные инновации стыкуются с политикой компании и будут ли они вообще востребованы на рынке.
Если идея была одобрена, начинается стадия разработки проекта:
- Объем и характер предложения;
- Поиск технологической платформы, на которой можно развернуть инновационный продукт;
- Оформление маркетинговой стратегии, бизнес-плана по проекту;
- Настройка метрики по внедрению инноваций, разработка плана первых шагов;
- Подбор команды (подрядчиков), способных внедрить нужные решения;
- Контроль внедрения технических решений, проверка на соответствие нуждам компании;
- Мониторинг работы инновационных решений, внесение корректив;
- Составление отчетности и анализ результатов.
Также инновационный менеджер просчитывает риски, связанные с проектом, в первую очередь рентабельность и окупаемость проекта.
Качества и навыки инновационного менеджера
В данном направлении могут эффективно работать специалисты с управленческими навыками, хорошо разбирающиеся в финансах и инвестициях. Однако гораздо важнее, чтобы такой специалист по-настоящему интересовался современными технологиями. Для этого нужен широкий кругозор, техническая подкованность и развитое аналитическое мышление.
Инновационный менеджер не просто что-то внедряет, он учится на чужом опыте и изучает, как всё будет работать на практике. Иными словами, занимается своего рода исследовательской работой.
Инновационному менеджеру необходим достаточно большой набор качеств:
- Ответственность;
- Трудоспособность;
- Креативность и изобретательность;
- Умение прогнозировать и просчитывать результаты;
- Умение отстаивать свою точку зрения;
- Лидерские качества и организаторский талант.
Где могут работать инновационные менеджеры
Основные места работы специалистов:
- Технопарки и бизнес-инкубаторы;
- Научно-исследовательские институты;
- Производственные компании и конструкторские бюро;
- Крупные корпорации с отделами развития и исследований;
- Консалтинговые компании, специализирующиеся на внедрении инноваций.
Как выучиться на инновационного менеджера
Многие бизнес-школы в данный момент ведут курсы по инновационному предпринимательству и управлению инновациями. Однако, если у вас пока нет образования, то лучше начать с получения специальности в области менеджмента или управления финансами.
Зарплата инновационного менеджера в 2025 году
Уровень заработка специалиста зависит от стажа и допуска к процессам. Стажер или помощник может рассчитывать на зарплату в размере 45000—50000 рублей в месяц. Опытный специалист, который хорошо разбирается во внедрении инноваций и обладает соответствующим опытом, может зарабатывать до 160000 рублей в месяц.
Плюсы и минусы профессии инновационного менеджера
| Плюсы | Минусы |
| Работа в крупной компании | Большая ответственность |
| Интересная работа | Профессиональные риски |
| Возможность карьерного роста | Мало мест для трудоустройства в провинции |
| Требуется креативность и лидерские качества |