После введения обязательной аттестации педагогов с 2019 года появилась информация о разделении карьерного роста учителей. Согласно НСУР (Национальной системе учительского роста), завершив курсы повышения квалификации и сдав аттестацию, педагоги могут выбрать способ продвижения в карьере:
- Вертикальный. По результатам сдаваемых экзаменов присваивается категория (первая или высшая).
- Горизонтальный. Присваивается новая должность учителя. С каждым последующим обучением можно получить вышестоящую должность от простого учителя к старшему или ведущему педагогу.
Однако с пандемией курсы были отменены и сейчас нет точной информации о введении новых должностей и квалификационных категорий педагогов. Однако появились сведения о других специальностях для работы в школе.
Какие профили деятельности могут появиться?
Новая должность советника директора школы
С. Кравцов (министр просвещения) сообщил, что 1 марта 2021 года была введена новая должность — советник директора по воспитательной работе. По заявлению министра сотрудники школ на такой должности будут получать доплату в размере 15000 рублей. Получается, что это не отдельная специальность, а вид смежной деятельности. Поэтому возникает вопрос: «Кто может занять должность советника директора?»
В регламентах и законопроектах условие работы на должности не прописано, однако из интервью министра можно понять, что на место могут принять и учителей, и заведующих учебной частью.
Правда сейчас, новая должность «Советник директора по воспитательной работе» будет введена лишь в 10 регионах для теста. В дальнейшем должность могут закрепить и продвинуть в школах по всей стране.
Чтобы занять должность, потребуется пройти курсы повышения квалификации.
Введение должностей «Учитель-методист» и «Учитель-наставник»
Эти должности напрямую связаны с введением вертикального карьерного роста педагогов. Именно для развития учителей были приняты новые должности, ведь ранее преподаватели могли занять вышестоящую должность только в административной деятельности учреждений — стать завучами или директорами.
Основная цель этих должностей — передача опыта новому персоналу учреждений. Педагогики с большим стажем смогут оказывать профессиональную поддержку начинающим учителям.
Как и новая должность советника директора, наставники и методисты — смежные направления деятельности, которые будут совмещаться с основным профилем. За работу будут выплачиваться дополнительные деньги. Однако отдельной специальностью наставничество не станет.
Когда будут введены новые должности учителей?
В 2021 году «Советники директоров» появились еще в марте. Для тестирования должности были выбраны следующие области:
- Омская;
- Брянская;
- Тюменская;
- Вологодская;
- Сахалинская;
- Челябинская;
- Нижегородская;
- Калининградская.
Когда должность появится на постоянной основе во всех регионах неизвестно — и будут ли ее продвигать по результатам теста.
О профессиях учителя-методиста и учителя-наставника известно еще меньше. Эти должности должны были появиться вместе с НСУР — программа разработана по указу президента. Однако из-за пандемии курсы отменили и сейчас нет точных сведений о том, будут ли введены эти должности вообще.
Что в итоге?
Даже если новые должности будут введены, они станут лишь формальным повышением для учителей. В профстандартах и ФГОС к указанным должностям нет никаких требований, поэтому и фактического применения в школах они пока не имеют. Единственным плюсом станет повышение зарплаты, однако и при повышении категории по старой системе учителям делают надбавку в виде коэффициентов за более высокую категорию.
