Я-коуч — обучение по программе в России

Курс состоит из 8 модулей, выстроенных в формате Lego. Первый модуль — «Знакомство и этика». Он включает знакомство участников, постановку целей на курс (3 цели в проектах, состояниях, материальных аспектах), изучение этического кодекса и компетенций ICF. Также в рамках модуля проводится упражнение «Коуч, клиент и советчик. А я знаю, как правильно», предоставляется обратная связь по нему, дается навигация по курсу и проходят ответы на вопросы. Второй модуль посвящен ролям и задачам коуча, а также нишам в коучинге. Здесь рассматривается путь клиента и его запросы, изучаются ниши коучинга и выбор своего направления, разбираются роли и задачи коуча, а также результаты коучинговой работы. Третий модуль — «Коучинговый образ мышления» — состоит из нескольких форматов. Онлайн-занятие посвящено навыкам эффективного общения, типологии клиентов, раппорту, основам эмпатии и упражнениям для её тренировки. Практическое занятие закрепляет эти темы, добавляя тренировку вербального и невербального раппорта, создание доверия и разбор кейсов. Урок на платформе охватывает активное слушание, постановку «сильных вопросов» и запись ключевых слов клиента. Четвертый модуль — «Создание и поддержание соглашения». На онлайн-занятии разбираются структуры коуч-сессий для начинающих (коучинговая стрела, модель ГРОУ, причинно-следственная), контрактные вопросы, работа с запросом и стимулирование осознаний. Практическое занятие знакомит с инструментами коучинга: шкалированием, шкалой состояний, форматом «Как если бы» и управлением временем. Урок на платформе углубляется в контракт на сессию (4 вопроса) и его отработку. Пятый модуль — «Развитие доверия и ощущения безопасности». Онлайн-занятие посвящено управлению изменениями, работе с ограничивающими фразами, построению метафор и стратегиям Уолта Диснея. Практическое занятие отрабатывает на практике шкалу состояний, формат «Как если бы», работу с фразами, включает встречу с куратором и рефлексию. Урок на платформе рассказывает об оценке успеха, управлении прогрессом, ответственностью и проработке шагов сессий. Шестой модуль — «Сохраняет присутствие». Онлайн-занятие охватывает поддержку клиента, ведение дневника компетенций, полезные группы вопросов и Колесо компетенций коуча. На практическом занятии отрабатывается Колесо компетенций, стратегии Уолта Диснея и проводится практика в тройках. Урок на платформе посвящен мотивации, созданию поддерживающей среды, работе с ценностями, убеждениями и пирамиде логических уровней. Седьмой модуль — «Активное слушание». Онлайн-занятие знакомит с мета-слушанием (10 метапрограмм) и чистым языком. Практическое занятие закрепляет эти темы, а также пирамиду логических уровней, через отработку в тройках. Урок на платформе рассказывает об ИПР для коуча, инструментах развития, домашних заданиях и включает общую отработку. Восьмой модуль — «Пробуждение осознанности и развитие клиента». Онлайн-занятие посвящено использованию коучинга в бизнесе, командной работе и основам фасилитации. Практическое занятие включает отработку домашних заданий, практику в тройках, вопросы продвижения услуг и онлайн-тестирование. Урок на платформе раскрывает 5 позиций восприятия в коучинге, технику взгляда под разным углом и разбор 4-5 примеров коуч-сессий из практики. Завершает курс модуль «Экзамен и дальнейшее развитие в коучинге». Он включает онлайн-занятие по подготовке к тестированию и экзамену, практическое занятие с проведением эталонной коуч-сессии и подведением итогов, а также урок на платформе по дополнительным модулям для работы: продвижению практики, созданию личного бренда, юридическому оформлению деятельности и использованию технологий в работе коуча.