- Дистанционная
- Повышение квалификации
Основные приёмы претензионно-исковой работы с должниками — обучение по программе в России
Набор на дистанционный курс «Основные приёмы претензионно-исковой работы с должниками» от Сибирского Корпоративного Университета открыт! Курс проходит дистанционно и содержит только актуальную информацию. Учебный материал состоит из PDF-лекций, презентаций, тематического видеоконтента. Выдается Удостоверение о повышении квалификации
Срок обучения: 2 недели
Курс предназначен для юристов и руководителей юридических отделов, желающих повысить свою компетентность в сфере претензионно-исковой работы с должниками. Грамотное соблюдение бюрократических процедур, убедительность и аргументированность выступления юриста в суде имеют решающее значение для исхода дела. Взыскание долга всегда связано с большой психологической напряженностью, поэтому в рамках курса Вы не только усовершенствуете знания законодательной базы, а также разберете психологические техники работы с должниками на конкретных примерах.
На курсе повышении квалификации ведущие эксперты права расскажут:
- о путях разрешения конфликтов;
- о том, как составлять претензии, заявления, отзывы, жалобы и иные процессуальные документы;
- о применении переговорных техник для отстаивания позиций;
- о предоставлении доказательств по делу; выступлении и изложении позиции в суде.
| № п/п | Наименование раздела и дисциплин | Часы, всего | Лекции | Практика | Контроль |
|---|---|---|---|---|---|
| 1. | Организация работы предприятия с дебиторской и кредиторской задолженностью | 24 | 12 | 12 | Итоговый тест |
| 2. | 1.1. Основные понятии и приёмы работы с дебеторской задолженностью | 4 | 2 | 2 | Итоговый тест |
| 3. | 1.2. Психологические особенности работы с должниками | 4 | 2 | 2 | Итоговый тест |
| 4. | 1.3. Виды долгов по причинам неисполнения | 4 | 2 | 2 | Итоговый тест |
| 5. | 1.4. Общая характеристика с массивом задолженности | 4 | 2 | 2 | Итоговый тест |
| 6. | 1.5. Определение стратегии работы в зависимости от долга | 4 | 2 | 2 | Итоговый тест |
| 7. | 1.6. Модели принятия решений с учётом претензионно-исковых политик предприятия | 4 | 2 | 2 | Итоговый тест |
| 8. | Техники реализации отдельных управленческих решений | 16 | 10 | 6 | Итоговый тест |
| 9. | 2.1 Характеристика претензионной работы | 8 | 4 | 4 | Итоговый тест |
| 10. | 2.2. Особенностей техник разрешения конфликтов при помощи личных встреч | 4 | 2 | 2 | Итоговый тест |
| 11. | 2.3. Алгоритм работы с претензионной перепиской | 4 | 2 | 2 | Итоговый тест |
| 12. | 2.4. Алгоритм подготовки действенных претензий | 4 | 2 | 2 | Итоговый тест |
| 13. | Банкротство должника как способ его мотивации к исполнению обязательств | 20 | 14 | 6 | Итоговый тест |
| 14. | 3.1. Понятие и сущность банкротства | 4 | 3 | 1 | Итоговый тест |
| 15. | 3.2. Алгоритм процедуры банкротства | 6 | 4 | 2 | Итоговый тест |
| 16. | 3.3. Особенности банкротства отдельных категорий должников | 6 | 4 | 2 | Итоговый тест |
| 17. | 3.4. Основные правовые вопросы при банкротстве должника | 4 | 3 | 1 | Итоговый тест |
| 18. | Уголовно-правовое преследование должника, как способ его мотивации к исполнению обязательств | 10 | 7 | 3 | Итоговый тест |
| 19. | 4.1. Правовые проблемы при доказывании вины должника | 4 | 3 | 1 | Итоговый тест |
| 20. | 4.2. Обзор существующей уголовно-правовой судебной практики | 4 | 2 | 2 | Итоговый тест |
| 21. | 4.3. Производство по уголовным делам – реалии проведения следственных действий и оперативно-розыскных мероприятий | 2 | 2 | Итоговый тест | |
| 22. | Итоговая аттестация. Зачет | 2 | 2 | Итоговый тест | |
| Итого часов | 146 | 88 | 58 | - | |
— Юриспруденция
— Повышение квалификации
После ВО